为落实国企改革相关工作要求，聚焦粮食主责主业提质增效，拓宽职工增收渠道，稳定职工队伍、切实解决职工实际生活保障问题，同时保障粮食流通顺畅、助力解决农民售粮需求，业务开展期间需临时增补一线工作人员约30名。本次用工为业务阶段性临时聘用，不建立长期劳动关系。经粮投集团统筹部署批准，现按照优先内部调配、择优选用的原则开展人员招聘工作，具体事宜公告如下： 

　　一、人员聘用 

　　1. 优先选用：粮投集团及下属9家收储库在岗正式职工； 

　　2. 备选选用：集团下属单位近年退休的原在岗职工； 

　　3. 以上两类人员无法满足岗位需求时，通过外部招聘，择优选用。 

　　二、用工性质说明 

　　本次为业务阶段性临时用工，仅在粮食监管业务开展期间上岗履职，业务周期结束后用工关系终止，不纳入我公司正式用工编制，不改变原有人事隶属关系。 

　　三、招聘岗位 

　　本次选用岗位共三类，要求具备对应岗位专业知识及实操经验，熟悉粮库基础业务流程，有粮库管理工作经验者优先聘用。 

　　1. 粮食化验员 

　　2. 粮食检斤员 

　　3. 库区门卫 

　　四、基本要求 

　　1. 遵纪守法，恪守粮食行业规章制度，服从工作调度与管理，工作踏实负责； 

　　2. 熟悉对应岗位业务操作，具备粮库相关岗位工作经验； 

　　3. 身体健康，能够适应基层库点现场值守、作业等工作环境； 

　　4. 认同临时用工模式，知晓业务结束后用工终止的相关约定。 

　　五、报名及录用方式 

　　1. 集团在岗职工、退休人员本着个人自愿原则，经原所属单位同意推荐后，可报名至我公司综合业务部； 

　　2. 我公司结合岗位需求、人员资质择优筛选录用，按业务需求统筹分配至各监管库点； 

　　3.报名电话：15886059595 

　　特此公告。 

　　粮投发展有限公司 

　　2026年9月4日